PROYECCIÓN FUERA DE ZONA DE CONFORT
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Quién no sueña con trabajar en el exterior o ser parte del cuerpo de trabajo de las multinacionales más fuertes en un sector comercial, y aún mejor, quién no sueña con trabajar, viajar y conocer personas nuevas todo el tiempo. AIESEC como organización cree en que esos sueños se pueden cumplir, debido a que trabajamos con más de 30 multinacionales alrededor del mundo como aliados globales. Whirlpool ha recibido personas que quieren proyectar su carrera profesional a otro nivel con la ayuda de AIESEC, y esta vez Cristhian vivió esta experiencia en una de sus sedes en Brasil.
Joinville, 24 de Abril de 2020
El 2 de septiembre del 2019 tuve la oportunidad de empezar un nuevo reto laboral que me sacara de mi zona de confort y me aportara a mi crecimiento profesional, desde este día me encuentro trabajando en Whirlpool corporation una de las multinacionales fabricantes y comercializadoras de electrodomésticos más grande del mundo. Estoy realizando mis actividades profesionales en una de sus principales sedes a nivel mundial ubicada al sur de Brasil en una pequeña y acogedora ciudad llamada Joinville, foco de crecimiento industrial y académico para el estado de Santa Catarina.
EL ANTES DE LA AVENTURA COMO INTERCAMBISTA
Tuve que afrontar diferentes prejuicios personales y miedos. Primero pensaba en cómo sería capaz de comunicarme si no me sentía seguro con mi nivel de inglés y era poco mi conocimiento del idioma portugués, también me surgían dudas sobre si lo aprendido en mi carrera y experiencia profesional iba a ser suficiente para poder afrontar un proceso selectivo en una gran empresa, y por último, me surgían un sin fin de dudas sobre si era el momento correcto para asumir responsabilidades e irme a vivir una experiencia de pasantía internacional entendiendo todo lo que esto significaría en mi vida, vivir en otro país y estar lejos de mi familia, pero empecé a darme cuenta que iba a cumplir uno de mis sueños de ser profesional.
Hoy puedo decir que tomé una de las mejores decisiones de mi vida inscribiendome en la plataforma de AIESEC y haciendo parte del proceso selectivo de talento global, a decir verdad no fue un proceso rápido, tuve paciencia al paso de los días y siempre me acompañaron en el proceso personas de la organización. Al recordar eso, me hace reflexionar aún más, ahora hago parte del equipo global de planeación para el departamento de productos de cocina, y soy responsable por el análisis de información y datos dentros del equipo de inteligencia competitiva.
RETO SUPERADO
Esta experiencia me ha brindado la oportunidad de desarrollar mi inglés de mejor manera ya que me comunico con personas de más de 10 países diferentes, por otro lado al trabajar en la planta de Joinville, en donde convivo con más de 300 colaboradores del sector administrativo y hago parte de un equipo con más de 15 pasantes internacionales de AIESEC que trabajan en diferentes áreas y lugares del mundo con Whirlpool.
LO DIFERENTE EN UNA EXPERIENCIA INTERNACIONAL
Ser parte del programa de talento global no es solo ir a otro país y adquirir nueva experiencia laboral o nuevas habilidades, también trae consigo la oportunidad de conocer personas nuevas, entornos y culturas totalmente diferentes, afrontar retos a los que normalmente en el día a día dentro de la zona de confort no se tiene la posibilidad de acceder.
Whirlpool y Brasil me han dado en estos siete meses mucho más de lo que yo esperaba, gracias a ellos puedo decir que tengo muchas más historias y conocimientos.
2 Respuestas a “Proyección fuera de zona de confort”
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